Ministério da Igualdade Racial realiza webinário sobre racismo algorítmico
O evento vai abordar as dinâmicas das plataformas digitais sob uma perspectiva racial, seus riscos e danos imediatos, que reforçam a desigualdade racial e discursos de ódio de cunho racista.
Na manhã desta quarta-feira (30), às 10h, a Diretoria de Articulação Interfederativa (DAI) e a Diretoria de Avaliação, Monitoramento e Gestão da Informação (DAMGI) do Ministério da Igualdade Racial, em parceria com a Escola Nacional de Administração Pública (Enap), promovem um webinário que tem como foco o a discussão do racismo algorítmico na sociedade civil.
O webinário vai abordar as dinâmicas das plataformas digitais sob uma perspectiva racial, seus riscos e danos imediatos, que reforçam a desigualdade racial e discursos de ódio de cunho racista. Esta iniciativa faz parte de uma série de encontros mensais do MIR até 2024.
Entre os participantes do evento, estão o pesquisador de tecnologia e sociedade e membro da Fundação Mozilla, Tarcízio Silva, a pesquisadora visitante do Centro de Inteligência Artificial no Comitê de Inclusão e Diversidade (C4AI-CID-Inova-USP/IBM/FAPESP), Mayane Batista, a cientista da computação, pesquisadora e hackerantiracista, Nina da Hora, o Coordenador na Centro de Estudos de Segurança e Cidadania (CESeC), Pablo Nunes, e o consultor especial de Criminologia Cultural Negra do Instituto Brasileiro de Criminologia Cultural, Luciano Goés.
A diretora de Avaliação, Monitoramento e Gestão da Informação, Tatiana Dias, ressaltou a problemática por trás dos avanços tecnológicos quando se trata de questões raciais. “Todas as facilidades da ‘Era da computação’ escondem diversos riscos e ameaças à vida e dignidade humana, pois o racismo que estrutura tais sociedades, e se diversifica nas tramas sociais produzindo violências e violações à grupos vulnerabilizados, também evolui e se formata na velocidade do desenvolvimento tecnológico”, afirmou.
Para assistir ao webinário é necessário se inscrever em: https://suap.enap.gov.br/vitrine/curso/2349/
Por: Ministério da Igualdade Racial (MIR)
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